2022年全国两会如期召开，来自全国各地的代表、委员，把来自基层、百姓关心、社会关注的热点带到大会，建睿智之言，献务实之策，为全面建设社会主义现代化强国汇聚智慧力量。在此，本刊摘录部分代表委员的声音予以梳理。
【声音1】建议把应急生存教育纳入高校入学必修内容
全国政协委员、农工党中央委员、西南大学文学院院长王本朝，近年来将目光聚焦在文化教育领域，坚持为文化和教育发声。
王本朝在调研中发现，90%受访高校学生愿意掌握急救技能，可多数高校尚未开展规范化公众急救培训。“建议把应急生存教育纳入高校入学必修内容，进一步明确课程学时和学分，作为毕业的前提。”王本朝说，高校可组建专兼结合的校园急救教育培训团队，构建理论实践一体化的课程体系。
【声音2】建议将研究生考试模式改为申请审核制
全国政协委员、江西科技师范大学副校长徐景坤提出，现行研究生录取方式较单一，仍是唯分数论，不容易筛选出优秀创新生源，考生选择余地小。建议将考试模式改为申请审核制，主要方法是以研究生学科专业等级考试成绩+大学英语四六级考试成绩+本科平时成绩+本科科研成果（经历）+平时课外学习外历=综合成绩，以此成绩申请研究生，一名考生可以申请若干所学校读研。
徐景坤还建议，用10年的时间来完成现行招生模式到申请制的过渡，可在10年内，每年采取50%研招计划采用现行统招模式，50%采用申请—考核制，逐渐向申请审核制全面转变。
招收硕士研究生，目的是践行“人才强国”战略，筛选出勇于创新求变、探索高精尖领域的优秀人才。一旦考研只看重应试成绩，很可能弊大于利。申请考核制，可以充分发挥导师的主观能动性，打破全面发展人才的桎梏，让优质人才“不落一人”。
【声音3】建议鼓励和政策支持年轻人少送外卖争当产业工人
2022全国两会期间，全国人大代表、小康集团董事长张兴海表示，近年来，外卖、电商、网络直播等吸引大量的年轻人就业，甚至快递外卖行业“内卷”到有研究生去竞争。很多年轻人不愿意去工厂上班，导致产业工人空心化现象愈加突出。张兴海建议，政府、社会、企业等各方面应共同努力，鼓励支持年轻人争当产业工人，缓解制造业招工难、用工难问题。
张兴海认为，首先，政府加强就业引导，改善制造业就业环境，营造更佳舆论环境，使全社会进一步关注、支持制造业，吸引、鼓励更多人才和有志青年投身制造业高质量发展。
其次，建议政府给企业送政策、送资金、送产业工人，如提供新员工就业补贴，对参与订单式生产的临时用工给予一定的收入补贴及保险补贴；对战略性新兴产业和传统产业实施差异化人才政策支持。
再次，建议国家相关部门着力培养创新型、应用型、技能型、紧缺型人才，逐步构建起与制造业高质量发展相适应、梯度发展的制造业人才培育体系。⑥